El Tribunal Militar Central confirma los veinte días de suspensión de empleo y sueldo del agente por «no proteger suficientemente» a una mujer que sufrió una segunda agresión de su pareja después de asistirla.
En un fallo reciente que resalta la importancia de los protocolos de protección en casos de violencia de género, el Tribunal Militar Central ha ratificado la sanción impuesta a un sargento de la Guardia Civil por negligencia grave durante una intervención en Santander en 2023.
Esta decisión confirma los veinte días de suspensión de empleo y sueldo para el agente, quien no aplicó adecuadamente el denominado "protocolo cero" de violencia de género, lo que resultó en una segunda agresión a la víctima por parte de su pareja.
El incidente ocurrió cuando el sargento, destinado en Santander, atendió a una mujer víctima de violencia doméstica. Según los detalles del caso, el agente no puso en marcha todos los mecanismos necesarios para protegerla suficientemente, permitiendo que la mujer sufriera una nueva agresión poco después de la intervención inicial.
Esta omisión ha sido considerada por el Tribunal una falta grave, ya que el protocolo cero está diseñado precisamente para evaluar riesgos y activar medidas de protección inmediata en situaciones de alto peligro.
El fallo del Tribunal Militar Central subraya la necesidad imperiosa de adherirse estrictamente a estos procedimientos para salvaguardar la integridad de las personas vulnerables.La ratificación de la sanción, emitida el 7 de enero de 2026, sirve como recordatorio para todas las fuerzas de seguridad sobre la responsabilidad que conlleva su rol en la lucha contra la violencia de género.
